Jouw resultaten
- Je hebt kennis van de basismodellen van teamcoachen en groepsdynamica en kunt door die brillen naar je team kijken.
- Je hebt handvatten en interventietechnieken om de interactie te bevorderen zodat je team zijn doelen effectiever behaalt.
- Je hebt zicht op jouw persoonlijke kwaliteit en valkuil als teamcoach, hebt je gedragsrepertoire vergroot en weet waar jij je op moet richten om het team optimaal te motiveren.
- Je hebt een plan van aanpak om het teamwork van jouw team(s) te bevorderen.
Jouw inzet
Je werkt in een omgeving waar je een team aanstuurt en van waaruit je casuïstiek kunt inbrengen in de training. Met dit team kun je vervolgens oefenen met de opgedane inzichten en interventietechnieken. Je bestudeert literatuur die je bij de training meekrijgt. Je stelt je open voor nieuwe leerervaringen, waarbij je lef toont en experimenteert met nieuw gedrag. Zelfonderzoek en -studie rondom de drie dagen zijn voor jou vanzelfsprekend. Je wilt ontdekken wat jouw ontwikkelstappen zijn en die van je team(s).
