HRM-dag 2011
Uitnodiging
Nieuw Leiderschap:
Loslaten & Verbinden
Op dinsdag 24 mei 2011 organiseert Van Harte & Lingsma de HRM-dag: een kosteloos seminar voor HR-professionals en leidinggevenden rond het thema Nieuw Leiderschap.
Datum: 24 mei 2011
Tijd: 10:00 - 14:00 uur
Locatie: NH hotel Leeuwenhorst, Noordwijkerhout
Kosten: deelname is gratis
Organisaties worden voortdurend geconfronteerd met snel op elkaar volgende ontwikkelingen. Globalisering, technologische vernieuwing, innovatie en veranderende marktomstandigheden stellen hoge eisen aan de flexibiliteit.
Kan uw organisatie hierop inspelen en tegelijkertijd een herkenbare identiteit behouden om een nieuwe generatie medewerkers aan u te binden?
Samen met vakgenoten gaat u aan de hand van praktijkcasussen van Aegon en Ahold op zoek naar de mogelijkheden die u en uw organisatie hebben om nieuw leiderschap in te zetten.
Programma
- Start 10:00 uur
Welkom en korte introductie van het dagprogramma. - Introductie thema
Organisatieontwikkeling 2.0: Leiderschap en de organisatie als community.
Uitleg over de visie van Van Harte & Lingsma en de aanpak bij het leggen van het verband tussen organisatie- en leiderschapsontwikkeling. - Verhalen vanuit de praktijk
Aegon: Heeft de financiële crisis geleid tot een andere verwachting en invulling van leiderschap? Hoe kijkt verzekeraar Aegon aan tegen de ontwikkeling van leiderschap in de organisatie en wat zijn de ervaringen met leiderschapstrainingen?
Ahold: De levensmiddelensector beleeft spannende tijden, met toenemende concurrentie en een prijskritische consument. Op welke manier anticipeert Ahold daarop en hoe gaat het om met het leiderschap in de eigen organisatie? - Rondetafelgesprekken inclusief lunch tot 13:00 uur.
Leren van en met elkaar naar aanleiding van de praktijkverhalen. - Adviesronde
Na 13:00 uur kunt u de adviseurs en trainers van Van Harte & Lingsma individuele vragen stellen of bij hen advies inwinnen en ideeën uitwisselen over ontwikkelingsvragen binnen uw eigen organisatie. - Afsluiting 14:00 uur.